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紅嶺云科技“人才戰略計劃”正式啟航
發布時間:2021-11-22 18:30

11月19日,紅嶺云科技召開“人才戰略計劃發布啟動會”,CEO陳利球參加會議并宣貫人才戰略計劃。銳仕方達人才科技集團有限公司、大瀚人力資源集團-昆明分公司、獵聘【同道精英(天津)信息技術有限公司】、前程無憂【前錦網絡信息技術(上海)有限公司昆明分公司】、智聯【北京網聘咨詢有限公司昆明分公司】五家人才招聘企業參會。

2020年10月發布“紅色百年”戰略計劃以來,紅嶺云科技在戰略轉型升級的同時也對內部管理架構進行了調整,以經營目標推動戰略發展,以人才發展驅動組織變革,用組織轉型支撐戰略落地,形成了昆明、雄安雙總部運營、全國化布局的發展格局。


人才戰略計劃圍繞“雙向人才發展通道”“選對人用好人備足人”“‘要我干’到‘我要干’”三大方向,聚焦戰略目標,持續“推進智慧黨建,服務百年政黨”。


  CEO陳利球表示,紅嶺云科技在人才戰略上注重短期招智、長期引鳳,強調人才強基,品牌引領,文化賦能,被培訓賦能后的員工是企業最好的代言人、業務員。紅嶺云科技要培養具有專業技能和敬業精神的螞蟻雄兵,建立快速反映的敏捷組織,精簡一切繁冗流程,持續激發員工的主動性和創新能力,最終實現員工、企業、社會三個維度的價值創造和提升。

五家企業分別闡述人才發展理念

紅嶺云科技此次人才戰略的升級,將圍繞行業發展環境以及企業發展戰略核心,重塑高效能、有持續創新力、高度凝聚力和集體戰斗力的的精英團隊,形成“前有通路后有接班的人才”良好氛圍。在全國化發展布局指導下,紅嶺云科技將與人力資源領域專業團隊強強聯手,相互合作,攜手促進“紅色百年”戰略的高效推進。

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